Piata extrem de dinamica a muncii si contextul social din prezent continua sa aiba un impact extrem de important asupra modului de lucru al angajatilor si a deciziilor organizatiilor privind modelul pe care il vor aplica si mai departe. Desi liderii pot avea o viziune si intentii clare pentru modelul de lucru al organizatiei, factori precum preferintele angajatilor, flexibilitatea si digitalizarea vor avea un rol la fel de important in modul de lucru al viitorului. Piata extrem de dinamica a muncii si contextul social din prezent continua sa aiba un impact extrem de important asupra modului de lucru al angajatilor si a deciziilor organizatiilor privind modelul pe care il vor aplica si mai departe.

citeste mai mult...